马克扎克伯格和普莉希拉陈于 2019 年 11 月 3 日在加利福尼亚州山景城的美国宇航局艾姆斯研究中心参加 2020 年突破奖。Kelly Sullivan/Getty Images 获得突破奖 Facebook 年轻的 CEO 马克·扎克伯格 (Mark Zuckerberg) 穿着乏味的服装、以家庭为先的社交媒体形象和紧张的工作日程，可能给人的印象是他完全赞成正常和极简主义的生活方式。但不管你喜不喜欢，当你坐拥 700 亿美元的财富时，需要一大群人来管理你和你家人的日常生活。当团队变得太大而职责太广时，很多事情都会出错。
上周五， 商业内幕 发布了一份重磅炸弹调查报告，揭露了 2017 年，扎克伯格家族办公室西街的一名前雇员和他的妻子普莉希拉·陈 (Priscilla Chan) 对一名同事提起的一系列鲜为人知的袭击指控，这些指控揭示了管理和美国最富有家庭之一的家政人员内部的文化。
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据报道，一名化名克里斯蒂娜的前 26 岁助理声称，她在 2017 年 12 月去夏威夷出差时遭到扎克伯格的一名物业经理肖恩史密斯的同事的袭击。袭击发生的原因尚不清楚，除了克里斯蒂娜提交的一份警方报告显示，那天晚上她和史密斯在喝太多酒后就史密斯的孩子发生了激烈的争论，在短暂的停电后，她醒来发现一个明显的肿块在她的后脑勺。
没有对史密斯或其雇主提出任何指控。事件以克里斯蒂娜再也没有出现在该公司而告终，西街公司进行的第三方调查得出结论认为没有工作场所攻击的依据。
商业内幕 继续披露同事和合同工对西街员工的其他不当行为指控，包括在 2019 年初对扎克伯格的前安全主管利亚姆·布斯的性骚扰指控，以及在多个工作场合发表种族主义、恐同和恐跨性别言论。布斯于去年 7 月被扎克伯格解雇。
扎克伯格的个人援助否认了所有指控 商业内幕 的报告。可悲的是，这些匿名指控是毫无根据的谣言、夸大其词和半真半假的集合，它们不公平地诽谤了我们几位尊贵的员工，西街的发言人 本·拉博尔特 在给出版物的一份声明中说。我们认为，这些指控是由一小群心怀不满的前雇员提出的，他们试图诽谤家族办公室，因为家族办公室在他们离职后拒绝了他们对数百万美元付款的要求。
家族办公室是亿万富翁和千万富翁采用的一种常见结构，用于满足家庭的日常家政需求，在某些情况下，还可以管理家庭的资金。无论功能如何，大多数家族办公室都像秘密实体一样运作，很少披露财务或员工信息。 商业内幕 据估计，扎克伯格和陈有一个大约 50 人的团队，负责照顾他们的孩子，管理世界各地的财产并确保他们的人身安全。
许多工人认为，家人为解决投诉所做的努力是偷偷摸摸的， 商业内幕 写，并且更关心维护 Chan-Zuckerbergs 痴迷的隐私和奢华的生活方式，而不是经营专业的工作环境。
